Uma empresa de tecnologia adicionará 100 funcionários com salários de US $ 2.000: quais perfis você está procurando

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Esta é a N5 Now, a empresa internacional de software para a indústria financeira

Quais benefícios oferece e como se candidatar.

No centro da inovação e do crescimento dos negócios, a N5, uma premiada empresa de tecnologia, anuncia a adição de 100 novos funcionários à sua equipe, com salários competitivos de US$ 2.000. Esta expansão reflete não apenas o sucesso e o reconhecimento contínuos da empresa – incluindo ser nomeada ‘Startup do Ano’ em 2021 e receber o título de ‘Melhor Plataforma do Mundo’ em 2022 – mas também o seu compromisso com o desenvolvimento e o bem-estar dos seus funcionários. . Descubra quais perfis a N5 procura e como você pode fazer parte de uma das empresas mais promissoras do setor de tecnologia No centro da inovação e do crescimento dos negócios, a N5, uma premiada empresa de tecnologia, anuncia a adição de 100 novos funcionários. à sua equipe, com salários competitivos de US$ 2.000. Esta expansão reflete não apenas o sucesso e o reconhecimento contínuos da empresa – incluindo ser nomeada ‘Startup do Ano’ em 2021 e receber o título de ‘Melhor Plataforma do Mundo’ em 2022 – mas também o seu compromisso com o desenvolvimento e o bem-estar dos seus funcionários. . Descubra quais perfis a N5 procura e como você pode fazer parte de uma das empresas mais promissoras do setor de tecnologia.

Muitas empresas de tecnologia continuam apostando na expansão no país com a incorporação de novos talentos. É o caso da N5, empresa especializada no setor financeiro. Investida pelo JP Morgan e pelo Citi, a empresa dá mais um passo para concretizar o seu plano de desenvolvimento: procura incorporar centenas de colaboradores para fortalecer as suas equipas globais.

A N5 é uma empresa multinacional de software fundada em 2017 com o objetivo de impulsionar a transformação digital no setor financeiro. De facto, em 2024 foi destacada pela revista Forbes Argentina como uma das 10 promessas disruptivas que oferecem soluções criativas para novos desafios que surgem em contextos cada vez mais competitivos.

Entre a sua carteira de clientes estão empresas como BCP, Santander, Interbank, Mastercard, Itaú e BCI. Por sua vez, a empresa conta com mais de 300 talentos e busca agregar mais 100 colaboradores para continuar crescendo.

“Na N5 estamos comprometidos com a inovação constante e a excelência na criação de produtos de tecnologia disruptiva pouco conhecidos, que tragam valor significativo não apenas aos nossos clientes, mas também a todo o setor financeiro. competências técnicas, mas também partilhamos a nossa paixão pela inovação e excelência”, esclarece Julián Colombo, CEO da N5

Quais são os perfis que o N5 procura?

  • Estas são algumas das vagas que precisam ser preenchidas:
  • Gerente de Desenvolvimento Sênior
  • Líder de plataforma
  • Proprietário do produto
  • Back-End Sênior
  • Front-End Sênior
  • Engenheiro de Dados Sênior
  • Analista Sênior de Negócios
  • Gestor de projeto
  • Analista de negócios
  • Back-end TL
  • Automação de controle de qualidade/Manual Sênior

Os interessados ​​deverão passar por um processo seletivo composto por sete etapas, incluindo:

  • avaliações lógicas
  • avaliação de inteligência
  • habilidades interpessoais.

Além disso, são necessários conhecimentos específicos relacionados ao cargo, como domínio de linguagens de programação, experiência no setor financeiro, bancário e de seguros.

Quais benefícios a empresa oferece?

Os três benefícios mais importantes são:

  1. Salários competitivos a partir de US$ 2.000 com atualizações trimestrais. Uma parte do pagamento é feita em dólares, conforme limite máximo estabelecido pela legislação trabalhista argentina, e o restante em pesos convertidos em dólares.
  2. Modelo de trabalho flexível e remoto que permite aos colaboradores trabalhar a partir de qualquer parte do mundo e adaptar-se a vários fusos horários, incentivando um equilíbrio saudável entre vida pessoal e profissional.
  3. A capacidade de enfrentar desafios estimulantes através de projetos que utilizam tecnologias de ponta, que por sua vez proporcionam oportunidades significativas de crescimento profissional a curto prazo.

“Por outro lado, fomos reconhecidos com vários prêmios importantes: a startup do ano em 2021, a melhor plataforma do mundo em 2022, e a distinção da Forbes Argentina em 2024 como uma das 10 promessas disruptivas. sublinhamos o nosso compromisso com a excelência operacional, a inovação tecnológica e o bem-estar e desenvolvimento dos nossos colaboradores: valorizamos e reconhecemos os nossos talentos”, enfatiza Julián Colombo.

Como se candidatar a uma das vagas oferecidas pelo N5?

Os profissionais interessados ​​em candidatar-se às vagas disponíveis na N5 podem fazê-lo enviando o seu CV para rh@n5now.com ou no site da empresa: Trabalhe Conosco | N5 (n5now.com)

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